Få dækket din mangel på receptionister
Vi er af den overbevisning, at de mest kompetente og engagerede receptionister tiltrækkes og fastholdes, hvis de bliver behandlet godt. Det er blandt andet også derfor, at vi som et af de eneste HR-bureau i Danmark udbetaler pension til alle vikarer. Ydermere tiltrækker vi kandidater ved at være til stede, der hvor de befinder sig:
- Vi annoncerer på sociale medier
- Der annonceres via egne og andres digitale kanaler
- Og vi er til stede på relevante uddannelsesinstitutioner
Vi har Danmarks største pulje af prækvalificerede kandidater fra både ind- og udland, hvilket giver os mulighed for hurtigt og effektivt at dække jeres behov for receptionister. Selv når der søges en receptionist med specifikke kompetencer. Udover tiden du sparer på at bruge os som din partner, så giver vi værdi flere andre steder. Vi har et stort branchekendskab, et stærkt nationalt og internationalt netværk og vi tilpasser os konstant markedet. Det betyder at vi også er din partner, når i skal besætte til andre stillinger såvel som når i mangler sparring om ansættelser og søgning på kandidater. Vi optimerer løbende vores processer, og vi kan derved tiltrække de mest kvalificerede receptionister og andet kontorpersonale.
Vores egen kvalitetssikringsproces, Adecco Quality Map, giver jer garanti for, at vi altid leverer samme høje kvalitet. Helt nøjagtigt betyder Adecco Quality Map, at vi gennemgår nogle faste processer, der i sidste ende er med til at garantere kvalitet for både samarbejdspartnere og kandidater. For dig betyder det eksempelvis, at:
- Alle kandidater har været til samtale
- Kandidaterne har ren straffeattest
- Opholds- og arbejdstilladelse, hvis kandidaterne findes udenlands
- CV og referencer er blevet tjekket op på
Udover at gennemgå processer med kandidaterne sørger vi også for, at vi finder den rette receptionist til jeres virksomhed, næste gang en receptionist søges. Vi besøger din virksomhed for at afdække opgaven og sikre, at jeres nye receptionist opfylder de krav, I kunne have til personlighed og kompetencer. Det er vores mål, at receptionisten skal kunne give værdi til virksomheden allerede fra første dag. For at sikre et fremtidigt godt samarbejde holder vi opfølgende samtaler. Vi er altså med dig før, under og efter.
Med Adecco på sidelinjen kan du fokusere på dine kernekompetencer – og lade os stå for alt det besværlige. Det eneste du skal gøre er at fortælle os, hvordan vi kan hjælpe dig: Ved at udfylde formularen.
